第16 Trabajar en el extranjero – Entrevista de Trabajo con Analista Pilo Massimino

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ah bienvenidos a esta nueva edición de work and end and roll hoy estamos una vez más con nuestro queridísimo amigo y lo hemos invitado aquí todo bien gracias viento viento excelente el tema que como calentamiento del techo de hoy estábamos conversando era de entrevistas verdad todo un tema que a veces en nuestros países de cultura de latinoamérica no se nos prepara y a veces vamos a lo que venimos porque sacamos el título total ya sabemos y nada más nos presentamos aplicamos y listo si no es tan fácil la verdad estructurado por ahí a ver si tenemos una visión diferente de lo que son las entrevistas ahora creo que al menos la empresa de tecnología que donde nosotros trabajamos son [Música] tiene dos tipos de entrevistas diferentes que son las técnicas behavioral las visibles son más para de consultoría gente que está en relación con el cliente en general y aún así es para los dictados de tecnologías si te hacen un par de entrevistas por lo menos para saber si te sabes comunicándose de sus hijas y después tener la técnica específica que te dan un examen que hacer algo para ellas en esta en la vejez y ver al que se puede encontrar ya sólo por poner behavioral interview sin en en google va a tener muchas muchas ideas de qué significa y tipos de preguntas que hacen ya que apuntan la verdad que hay muchos recursos para saber de qué se trata yo particularmente no lo sabía hasta que llegué a irlanda o sea ya se abrió de nuevo otro tipo de entrevista todavía no no para cuando te salió la oportunidad y ok no nos abandonó porque eso fue más por el contacto que ya tenía y eso fue el contacto y me llamó un project manager y me hizo preguntas fue como una charla informal tan informal ni una ni una sola fueron 22 con el project manager y con el manager de la parte de donde yo iba a estar trabajando así porque la gente también de jockey era era conocido pero con el que era el dueño de la empresa de la empresa entrevistó porque estaba haciendo de la gente de jockey y la gente jockey vino me hable y me hicieron un examen de ahí si digamos que pase como por tres pero pero fue muy informal hay veces que hay procesos empecé el mundo es mucho más estructurado ya necesito porque venía a ser freelance singh entonces era un proyecto y creo que fue más por eso pero ahora que estamos en una empresa más estructurado y en mi caso que yo trabajo más de la parte de servicio implementación y eso no soy ingeniero de software es más behavioral behavorial básicamente significa que quieren ver cuál es tu comportamiento perdón que tu comportamiento pasado va a revelar de algún modo tu comportamiento futuro con lo cual te hacen preguntas de la clase de que hiciste en determinada situación es muy importante muy importante en ese caso y es todo un consejo que gravan de ahora de oro entender que no hay una respuesta correcta para eso ni hay una respuesta errónea si a vos te están preguntando qué hiciste y voy a decir bueno miradas yo tuve esta situación y dice esto eso lo que hiciste no hay sí y si a vos te funciona en su momento te funciona y si no no te funciona no importa no hay una respuesta correcta y eso me gustaría agregarles que en ocasiones la gente llega y dice mira qué van a preguntar estreses fortalezas y debilidades y entonces llegar a sacarlo la habilidad que voy a decir que que me quedaba trabajando hasta tarde y que eso acciones no necesariamente funciona eso puede significar que hbo está perdiendo tiempo en otras cosas y por eso sí y eso que la gente cree que a veces mira aquí tengo el libro de receta con una sola acción no hay una receta eso lo que quiero 16 así eso fue si se van dando las de actuación pero si no hay una receta si a vos te preguntan no sé es una pregunta que puede surgir en una virgen viral interviú es qué decime algún momento en algún proyecto o en algún trabajo que tuviste que las cosas se pusieron complicadas que hiciste para para sacarlas adelante no hay que responder algo que diga un libro él sabe que existe voces se pusieron complicadas no llegaba a terminarlo y de repente pedirte ayuda listo esa es la respuesta y está bien porque significa que eso y eso habla de pedir ayuda después se les pedirá ayuda no te quedas para las cosas ahí exactamente que sabe reaccionar a tiempo o sea uno piensa que no tiene beneficio de pedir ayuda pero no hoy en día es todo colaborativo entonces hay que tener en cuenta todo eso la otra es como decía de no hacerse las respuestas de antes no lo un buen consejo también que a mí me sirvió mucho es yo tomé cinco o seis proyectos de los proyectos que por ahí fueron más importantes para mí en mi carrera y dije bueno voy a repasar que hice yo en estos proyectos cómo fueron los proyectos entonces ya tenía una figura de recordar que más o menos había hecho obviamente uno tiene que ir de algún modo a cinco años para atrás o algo así porque si vos pone un ejemplo de algo que 715 años atrás capaz que ya no es ella ni son la misma persona exactamente entonces por ahí cinco años atrás revisa qué hiciste cómo lo hiciste solo para acordarte y a medida que te vayan preguntando decirles lo que hiciste no hay no hay una no hay una receta para responder eso no hay una receta y eso lo mismo arriba fortaleza y debilidad y desde una pegada bastante compleja que a todo bueno un claro sí al menos a mí me complica la vida si me preguntan eso porque uno no sé yo sinceramente nunca me puse a pensar pero para eso google puede ayudar super útil para darte una idea de qué significa yo la primera vez que me encontré con esos y eso que ya había tenido trabajos yo antes de irme a japón ya habían tenido trabajos había hecho entrevistas había ido siempre a centristas gracias a yo me había ido bien en las entrevistas y ya había conseguido el trabajo pero cuando estuve en japón y los japoneses comienzan a hacer búsqueda de empleos un año antes de graduarse entonces vos ves a los japoneses que ya vienen la temporada de contrataciones un año antes de un así como música como que un año antes de salir al mercado ya estás pensando en cuál prestaba contratar y entonces los bulbos lo ves dónde van a la biblioteca o una librería y llegan y buscan lindos de cómo hacer entrevistas y eso para mí fue como para sí y se preparan y ganaron en el libro y se lo aprenden y lo piensa y lo mediten acerca de algunas cosas grande sears exacto hay que prepararse progresar mi forma de es a mi forma de prepararse yo no voy a comprar un libro pero bueno o sea hay que prepararse para estas cosas cómo te preparás no estudiando te una respuesta no no estudiando te una respuesta sino estudiando tu experiencia que hiciste que acciones tomate y cuando las cosas se pusieron difíciles cómo ayudarte un compañero porque si a vos te preguntan si un proyecto o en el trabajo alguna vez se puso difícil que hiciste para remediarlo y si bien responde no yo tomaría juntaría el equipo le diría tal cosa no ellos no quieren saber qué dice el libro que son las buenas prácticas exactos quieres saber qué hiciste o realmente este ellos están buscando saber qué pasó algo muy importante también en ese caso y especialmente para las personas que están bueno esto las entrevistas aprieta para todo el mundo pero cuando vos estás buscando algún trabajo en el extranjero pues también es importante que ok yo estoy meditando desde ese momento difícil como lo saque adelante o como en frente a un compañero no estaba conmigo tú a tú para trabajar en un proyecto y tuve que enfrentarlo y encararlo eso varía mucho de cultura cultura y para alguien tal vez de europa la forma de europa igual junto a su diversidad cultural puede que alguien de inglaterra de alemania o alguien de francia lo vamos a tratar diferente que lo vayamos a tratar alguien de argentina bueno declaró entonces hay que tener el contexto aunque sea una base de las que hablábamos antes del show hay que ser bastante cuidadoso con esas cosas porque uno piensa y que el otro de repente o está mal o lo que sea pero necesario no necesariamente eso sino que cultura diferente el otro se toma las cosas de una forma diferente solamente hay que tratar de llegar a un acuerdo y entenderse y en la parte técnica bosques podido experimentar del lado de la paritaria ni a la lo más técnico digamos que me pasó en mi caso pero hay partes técnicas más de ingeniería puede decir algo más claro pero en mi caso las partes técnicas lo que me hacen a mí me hacen hacer presentaciones aunque presentaciones como si yo estuviese adelante un cliente te dan un tópico o te dan cinco tópicos o elegir el tópico que cree y prepara tu presenta sólo sabes de antemano o bolsos o un oro en los casos que tuve yo al menos por ejemplo el último caso que fue reciente que contaba me dieron una forma una serie de fórmulas de excel como si fuera de antemano caliente no no no me dieron una semana antes no tenéis que hacer una presentación en función de esto alguna elegí una y prepara una presentación a quienes yo preparé esa presentación como si fuese en el caso nuestro una funcionalidad prepare una presentación para para para para explicar digamos cómo funcionaba la fórmula y bueno y fui la presente y eso es como una entrevista de roles básicamente las personas que estaban allí eran compañeros míos porque estaba aplicando una posición interna a la compañía pero a las personas que están afuera de lo mismo y la gente tomar roles básicamente entonces ellos hacen como que están en el cliente entonces te hacen preguntas y quieren básicamente ver como vos responde es lo que respondes entre sólo de cómo te comportas no reaccionar exacto si sos capaz de responder una pregunta a cissokho si estás seguro de lo que está diciendo cómo es tu comportamiento en una presentación porque tampoco hay una respuesta correcta no excepto que te digan no sé qué vuelta diciendo mira esto cuesta 10 y en realidad en el contrato dice que cuesta 20 pero eso por ahí no lo va a saber no va a ser un error que va a cometer este sino que quieren ver como vos sos capaz de manejar una situación básicamente de responder de estar en un grupo y que te estén haciendo preguntas sobre algo que puede ser eso mismo lo que estás presentando o puede ser algo que esté adicional a eso de repente nos está presentando algo y la persona que yo no quiero pagar que va a entrenar en esto no entiendo nada no sé qué cosas hace es ese porque en el caso de tecnologías o y en el caso de informática cuando uno llega y se hacen las pruebas técnicas pues está en un problema resolverlo en caliente y itt bien programándolo y te preguntan cómo lo estás haciendo porque los hace siendo así claro y en muchas ocasiones de ello lo que quieren ver de buenos ojos limpio con el código cómo resolver las cosas en ocasiones la gente tiende a de agarrar y darle la respuesta y la persona se va y regresa y de repente tiene 100 niños de código ahí están porque la gente que llega a la garra y dice si me pueden preguntar de esto es todo esto tengo las respuestas acá en algún momento y pegar y muchas veces la persona lo que quiere es ver más bien el razonamiento hay formas de hacerlo digamos de bolsillo brawn que es un sitio donde vos haces problemas y ahí vas ejercitando la forma pero pero muchas veces es como como atacadas prole claro claro no quieren yo no creo que quieran ver el resultado obviamente el resultado pues importarle mejor bien porque lógicamente si está mostrando algo por lo menos tiene que ser posible de que eso al menos funcione pero quieren ver cómo vas resolviendo las trabas que se te presentan básicamente nadie quiere porque si agotan en el caso mío querían ver cómo no era por el excel del excel ya lo saben usar dice se entenderá como un no te desenvuelves adentro era un pretexto para ver cómo respondo lo mismo será en el caso del código el código se preguntan y quieren ver cómo razonar las seventies hay cosas bien hay cosas básicas que me imagino que en el caso de ustedes sucede el tiempo es te van a preguntar 2 por 12 y porque dos cosas de informática te pregunto bueno que es un proceso que es un hilo d bueno si estuvieras que utilizar una base de datos cual utilizaría sí porque y nosotros estamos acá ahora con vos veo que tienes experiencia en sql cómo te vas a sentir si te mueves de la otra porque son cosas que uno quiere bueno que como como cómo te vas a manejar en una posición y son cosas específicas pero ya son cosas específicas de una carrera que en informática es más globalizada en el caso tuyo con la parte digamos de finanzas y como vos has visto algún cambio fuerte de lo que vos conocías antes de venir a europa y después estás bueno básicamente lo que cambió fue la tecnología nos quedamos pero lo que sí pasa en europa es que he tenido no ofertas pero sí me han contactado para otras tecnologías que hacen digamos software similar a lo que hacemos nosotros que yo no lo sé usar porque no la trabajé con esa tribu sí ya pero que lo puedo aprender a usar en un plazo determinado entonces si pasa en europa sólo un poco más abierto creo yo a eso es curioso porque en alguien que pueda aprender me preocupa que las aves ya me 66 y eso es lógico es muy interesante porque nuestros niños usar como pasa a veces en nuestros países sucede que te llegas a una entrevista y lo primero que sacan el mirada venzor de tal de universidad y vamos a ver las notas en cuanto sacas de sacas embi que sacaste 18 aquí en en cálculo de 10 que fue que te costó y ahora o bien es algo al mínimo exactamente nada lo único les interesa que vos seas capaz de resolver cosas que sea flexible y que sea capaz de aprender la osea nosotros tenemos compañeros que son ingenieros eso fue directo para que lo sepas mucha gente que son ingenieros de software y estudiaron literatura británica esa es la carrera de la universidad que estudiaron el mayor ingeniero en software entonces no hay nada que sea imposible lo difícil es sentarse a estudiar y aprender a alguien por uno mismo entonces yo elegí este camino pero caminar a programar no tuve la voluntad suficiente todavía de sentarme pero hay una cosa que me gustaría un día cero sólo tuve que sentarme y los recursos inicialmente eso es algo muy importante porque a veces antes nos limitábamos con que las cosas no se encontraban tenías que ir a la biblioteca del barrio como yo yo ya soy de miniatura en las luces a mediados de los treinta entonces todavía en conseguir que aparece a época sin querías ir a buscar un libro pues íbamos a la sala a la biblioteca del barrio y hasta que estaba en la universidad pues había internet y comenzaron a buscar instalado y ahora la olivilla de recursos y sin que actualmente democrática cualquiera que tenga acceso a internet by the way va a va a poder acceder pero la en conocimiento está ahí digamos yo aprende a programar y quería aprender obviamente en la universidad de una forma estructurada y uno toma todo ese tiempo y probablemente todavía todavía y esto importante recalcarlo todavía sea una una especie de ventaja pero algo como una certificación de que vos sabes lo que sabes pero al fin del día a nadie te va a pedir el título en universidad estilo no te lo piden lo único que te piden y te dan un ejercicio si vos lo sabe resolver bien ya está adentro nada de qué significa que vos tenés que saber lo que está haciendo y tenés que tener la capacidad de aprender cosas nuevas no importa básica mi decisión él es habilidad más cierta todo cambiando tan rápido que vos podés saber hoy esto y mañana esto no sirve más entonces vos tenés que saber adaptarte yo estudié finanzas y contabilidad y digamos no es que no sea hacer un asiento contable o sea hacer pero nunca ha trabajado y eso siempre trabaja con tecnología y es porque eventualmente fue incapaz de aprender cosas nuevas compraban afuera de la zona de las habilidades de este siglo que va a ser importante mental pero cuando dejamos en los procesos que has tenido entrevistas que recuerden han sido a veces de últimamente ha sido cinco las entrevistas ya lo que haga antes info si vas a una entrevista y dejaban tu currículum de vuelta y una persona que llamaba disfrutaba de esto verdad ahora pasadas por por personal de personas de personas y hay gente que tiene la toalla y dice no no lo estoy haciendo bien me voy a salir del proceso no necesariamente porque por ahí es lo que digo no hay una respuesta correcta entonces a veces uno tira la toalla porque piensa que responde un mal y no hay una respuesta correcta uno tiene que darle yo tuve para la primera entrevista que tuve acá hoy te dije que había tenido dos entrevistas cuando mire nada francia cuando vine irlanda tuve 88 hoy 38 y ahora para hacer poco aplique para una nueva posición y tuve tres entrevistas más la presentación o sea cuatro con tres personas en la presentación es probable que menos de dos y ahora otra cosa que he visto en tendencias tal vez para que la gente te lo tenga en cuenta porque a veces llegamos a una entrevista y vamos a llegar y pensar de que va a haber alguien que nació de nosotros y entonces éste va a ser mi jefe no y tal vez llegamos y vemos a alguien muy joven y nosotros decimos y este es el el fulano que voy a trabajar hace un chamaco la verdad es que quien está tan seguro está en pañales no me voy a acercar acá y muchas veces en el proceso de entrevistas no solamente entrevista el manager te entrevista el amigo del manager que también tiene que ver no porque sea amigos sino porque quieres el punto de vista de otro manager y a veces son lo menos que los que van a ser compañeros suizos y tengo que estar en un señor y ti similar al tuyo porque ellos quieren también dar su fin para que hacer también van a trabajar es compatible con la cultura la empresa eso es muy importante hoy en día las empresas cambiaron mucho sobre todo tecnología y en general diría yo porque hoy en día el 90% de las empresas son tecnológicas y la cultura es muy importante porque ya la gente más joven ya no soporta determinadas cosas la jerarquía ya no existen tanto sólo existen en la empresa por así más tradicionales que bueno en nuestros países son así y ese es nuestro país de origen digo pero ya son muy planas y al ser plano antes la gente llega a decir ok voy a llegar o a meterme en mi cubículo me desagrada programar todo el día no mentira pues tenemos que convivir y relacionarte día a día y no puedes vivir en tu micro mundo no no hoy el networking es muy importante en nuestra primera charla hablábamos el networking y todo eso te sirve mucho y la otra y que por cierto ese es el capítulo 1 el que si quiere regresar escuchará y se recordará que lo que conversamos ahí pero nos comentó la experiencia que había tenido de ser un profesional fuera del trabajo se dice que éste y no hay que tenerle miedo son largas y a veces son cansador a otra cosa que está pasando mucho que tenga que tomarse un avión y venirte así también te lo pagan te suben un avión y te quieren conocer en persona y eso está pasando mucho parece raro porque al menos en argentina no estábamos ni acostumbrados quién te va a pagar que te a pagar un boleto para relacionar entrevistas también la entrevista de acá me dijeron bueno te he venido día que te queremos conocer y no pagan el hotel te pagan el avión trasladado el problema y benítez paga la idea seguramente acá ya será oportunidad de ver también cómo se está comportando la empresa porque cuando estás en la entrevista no es un tema que solamente de lo que ellos quieren de voz ivr de voces y la oportunidad de nosotros que estamos siendo entrevistados darnos cuenta de que se trata la entrega ellos quieren eso también así que en ese momento cuando te preguntan y tenés una pregunta sobre el puesto pues dale con todo hay que prepararse si uno se prepara de lo más probable que más tarde o más temprano termine consiguiéndolo trabajo pero hay que prepararse pero hay que prepararse a coincidencias en ciencia y cómo llegar de la respuesta de memoria porque eso se nota mucho se dan cuenta los reclutas son muy profesionales en casos el primero que vieron para el puesto se dan cuenta enseguida si está inventando algo o sea no hay que inventar sin si no tuviste un preguntan por alguna situación y vos nunca tuviste esta situación no está claro si hay nóminas nunca tuve esa situación no la tuve sino la simple toda la tarea de cada uno de nosotros aciertos diferentes no siempre dar una respuesta si no la tenés y hay que estar tranquilo con eso yo lo aprendí ahora pero bueno así que aprovechen aproveche prepárense que más tarde o más temprano de la preparación del resultado claro que si tienen alguna pregunta ya saben donde escribirnos envíenos un correo para saber que si quieren hablar si quieren que hablemos de algún tema y no sé si tenemos algún último consejo pero de nuevo prepárense no hay respuestas correctas o erróneas a intentar escuchar a una cosa que no dijimos es que los reservas en las empresas funcionan mucho mejor uno tiene más oportunidades a la hora que alguien lo refiera alguien interno de las empresas lo refiere a osea si quieren aplicar obviamente apliquen igual pero si conocen a alguien o si logran que alguien los refiere a eso les da un poco más visibilidad para que luego lo llamen al menos para una primera entrevista que eso nos regresa al tema del tercer nivel porque en participante nominadas ves buscar a gente que haya y tengan esas clases y por supuesto si alguien se quiere comunicar contigo que lo ha quedado no puede ser ezequiel con z a maximino con doble s gmail.com y conmigo y conmigo sería leonardo punto martín a 9 pm punto m gracias muchísimas gracias

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